七位管委会领导坐下来相对苦笑，心里都没底在一无群众基础，二无市领导支持，三无领导威信的情况，如何能够率领广大干部群众特别矿工推进矿业改革，推广机器人应用，顺利完成矿务系统转型和结构调整。

偏偏还嫌石塔山不够乱似的，又安排市长身边秘书过来当管理科科长。阮辛等矿区领导可不认为晏越泽仕途受挫，相反都在想：

这小子是不是来监视咱们？

他会不会动辄打小报告？

看来要提点小心，留点神，千万不能被抓到把柄！

——从这一点来看，白钰又下了手妙棋。

<!--go-->元宵节刚过，晏越泽便投入紧张繁忙的工作当中。

毫无疑问人代会后石塔山管委会要对中层干部、矿井长有一轮强力洗牌，其后技术支持、第三方服务、承包商等必定都受波及，整个矿区人心惶惶。晏越池调动手续经过市委组织部，属于市管干部，反而老神定定一心一意推进机器人推广工作。

由于前任利橄、解小英持消极抗拒心理，石塔山矿区在机器人试点方面几乎毫无作为。晏越池不得不从零开始，加班加点组织人员跑矿井、研讨实施方案；对接厂商开展技术辅导、操作培训；设备设施运送过来后跑前跑后负责协调安装、调试、试运行；联系各层各级分流下岗矿工

大量具体而繁琐的事务都压在晏越池身上，每天跑二三十里路、接打数百个电话、睡眠平均不到五个小时，元宵节到农历正月结束短短半个月瘦掉十五斤，正好一天瘦一斤。

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