张恒远忙站起来，冲戴金丝眼镜的中年男人道：“徐处长好。”

戴金丝眼镜的中年男人冲张恒远微微点了点头，道：“你好。”

接下来，夏冰指着另外三个男人一一给张恒远做了介绍。

通过夏冰的介绍，张恒远得知，坐在夏冰左侧戴着金丝眼镜的中年男人是省政府分管教育工作的副省长石增中的秘书，省政府办公厅综合处副处长徐厚华，坐在夏冰右侧矮胖子是省教育督导室常务副主任黄世杰，坐在徐厚华左侧大腹便便的中年人是省教育厅教科室副主任谭友军，坐在黄世杰右侧的瘦子是省教育督导室督察处处长冷小天。

原来，在省教育厅大会议室开完会后，夏冰和所有与会者一起走出会议室。

在省教育厅大门口，夏冰正好遇到了省教育督导室常务副主任黄世杰。

夏冰在团省委做宣传干事的时候，黄世杰在省委宣传部宣传处做副处长，团省委和省委宣传部在同一个办公楼办公，两个部门时联系很多，而且夏冰和黄世杰又同属宣传口，因为工作关系，两人平时联系不少。

如今，黄世杰调到省教育督导室任省教育督导室常务副主任，而夏冰调任益阳市教育局局长，今后在工作上，依然少不了联系。

故此，夏冰主动走上前向黄世杰问好。

黄世杰已经知道夏冰调任益阳市教育局局长，他首先向夏冰表示了祝贺，并让夏冰请客。

按说，省教育督导室副主任和市教育局局长属于同一级别，都是正处级。

而且，市教育局局长是一方要员，管着全市教育口十多万名老师和全市几十个亿的教育资金，权力含金量极高，而省教育督导室副主任只是省教育厅职能部门的领导，也就管着省教育督导室的几位处长副处长和几万元的活动经费，也就是说，夏冰这个市教育局局长比黄世杰这个省教育督导室副主任管辖的权利范围要大的多。

从这点说，夏冰根本不用把黄世杰放在眼里，更不用去讨好黄世杰。

但是，省教育督导室每年年终都要到各地市进行督导检查，检查成绩的好坏，都是督导室说了算，甚至说，就是黄世杰这个省教育督导室常务副主任说了算。

故此，对于黄世杰这个省教育督导室副主任，夏冰不敢得罪。

再说了，黄世杰还是省政府分管教育工作的副省长刘胜的小舅子，自己今后少不了有用得着黄世杰的时候，故此，夏冰没有推辞，立即答应了黄世杰，并让黄世杰再联系几位领导。

黄世杰本来就是好事的主，听夏冰让他联系人，立即又打电话联系上了徐厚华、谭友军和冷小天三人，并自作主张，帮夏冰把请客的地点定在了位于省城最豪华地段的五星级大酒店泉城大酒店。

在团省委的时候，夏冰就知道黄世杰是出了名的大酒量，白酒能喝一斤多，啤酒喝上两扎都没问题。

对于省教育厅教科室副主任谭友军这个人，夏冰也有所耳闻。

据说，谭友军比黄世杰还能喝，两人还是酒友，都是逢场必到的主。

副省长刘胜的秘书徐厚华和省教育督导室督察处处长冷小天，夏冰虽然没有什么接触，对他们也没什么了解，但天天与黄世杰和谭友军这样的酒坛子泡在一起的人，不能喝酒显然是不可能的。

而且她还知道，黄世杰这人非常的好色，早在省委宣传部的时候就喜欢吃女孩子的豆腐，尤其在喝完酒后，借着酒劲，就喜欢对女人动手动脚的。

故此，她打电话叫来了张恒远陪黄世杰他们喝酒。

她之所以打电话把张恒远叫来，一则自己喝多后张恒远可以替她喝酒，二则张恒远来了之后可以做她的护花使者，免得黄世杰喝多酒后吃她的豆腐，顺便把张恒远介绍给黄世杰他们。

这些，张恒远当然不知道。

夏冰把徐厚华、黄世杰、谭友军和冷小天介绍给张恒远之后，立即指着张恒远向徐厚华、黄世杰、谭友军和冷小天他们介绍道：“这位是我们益阳市教育局人事科的张科长，张恒远。”

夏冰介绍张恒远的时候，不知道是忙中出错还是其他原因，竟然说张恒远是益阳市教育局人事科科长，而不是小学教研室副主任。

听夏冰如此介绍自己，张恒远心里不由泛起阵阵涟漪。

别忘了，他现在已经调出人事科，调到小学教研室做副主任。

再说了，他在人事科的时候也只是人事科的副科长，而夏冰向徐厚华和黄世杰他们介绍他的时候，并没在“科长”两字的前边加上一个“副”字，而是直接说他是人事科的科长，在官场上，这可是非常耐人寻味的事情，要知道科长两字前边加上一个“副”字，可以说其身份和地位就出现了翻天覆地的变化。

夏冰为什么不说他是小学教研室副主任，而说他是人事科科长呢？

夏冰忙中出错还是为了照顾自己的颜面呢？

对于夏冰来说，根本不可能犯这样低级的错误。

也就是说，夏冰是故意这么说的。

夏冰这样做的目的又是为了什么呢？

难道，难道夏冰真的准备把他重新调回人事科吗？

张恒远的预感没错，夏冰心里的确产生把他重新调回人事科的想法。

而且让张恒远做梦都没想到的是，夏冰不仅打算把他重新调回人事科，而且准备把孙远涛调离人事科，让他接替孙远涛做人事科的一把手。

夏冰有这种想法已经不是一天两天了。

调任教育局局长时间不长，夏冰就产生把孙远涛调离人事科的想法，只是那时候，她还没有物色到合适的人选。

如今这个人选，夏冰已经物色到了。

夏冰物色的这个人选就是张恒远。

夏冰之所以想把孙远涛调离人事科，并让张恒远接替孙远涛出任人事科科长，是因为孙远涛站错了队，站在了崔学民和曹文胜的那一边。

对于一个单位的一把手来说，能否真正掌控全局，成为这个单位真正的主宰，很大程度上看他对单位人权和财权的掌控情况。

只有他真正掌控了这个单位的全部人事大权和财政大权，他才算真正掌控了全局，成为这个单位真正的主宰，才能高枕无忧，安心做他的局长宝座之上。

故此，任何一个单位的新领导到任后，过不了多长时间就要对单位的人事进行重新调整，通过人事调整进行重新洗牌，把单位的人事大权和财政大权都牢牢地掌控在自己的手中。

当然了，作为单位的一把手，尤其像市教育局这样大的单位来说，局长每天日理万机，需要处理的事情多如牛毛，不可能事事躬亲，大事小事都过问，故此，很多事情还得交给下边有关科室负责人来做。

而人权这一块基本上交给人事科科长，财权这一块基本上交给计财科科长。

也就是说，作为教育局局长，夏冰要想把人事大权和财政大权牢牢掌控在自己的手中，只要抓住人事科科长孙远涛和计财科科长李元吉两个人就行。

只要抓住人事科科长孙远涛和计财科科长李元吉两个人，她就可以稳坐中军帐，成为教育局真正的主宰，教育局才能真正姓夏。