所以，想要在这个行业内体现自己的价值，就要看看这个医院对于研究课题的投资大不大。

医学行业离职率特别高，不管是本科还是硕士，或者博士，一头扎进医院，然后就开始觉得要怎么怎么。

结果，上班两个月，上级医师，中间同行，躺着的病人，一顿棒子打的新手头如无来。

怎么会这样呢？就是因为心态没捋直。因为这个行当太麻拐了。手里没活，不管你是博士还是博士后，对不起，先去把药换。

这就让很多没正儿八经经历过职场的人心态瞬间奔溃，老子读了半辈子书，跑到你这里来是换药的？

远的不说，就是什么仁什么和的一个药厂。体量大不大，说实话大，看看药品目录里，什么丹红，什么丹参，什么活血化瘀大宝剑。

反正价格高的他几乎都生产，结果呢，过敏反应都不说了，一场瘟疫过来，打的漏了腚，他们的研发就是个蛋。

可人家钱多啊，从周董当年做的眼药水，到全民都知道的洗洗都健康，反正就是治不了病也害不了人。

然后新入行的小大夫，被器械商，药厂啊给忽悠忽悠，跑去弄销售了！前几年，说实话，这个行有这么一个传统。

不是老行伍都不知道。什么医生找护士，什么老师配医生。

这都是社会上大家想当然的。

早几年，说个不要脸的话，外科医生找器械商，内科医生娶药贩子，主任老婆开公司，当代理商！越大的城市，这种事情越是多见。

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.ziyungong.cc

(＞人＜；)