这让大家都感到有些惊讶甚至不解，肖峰接着当众宣布了录取理由：求职者的积极性非常重要，尤其是文秘岗位的人员，更应该主动接近自己的上司，在面试现场，面试官就是求职者的上司。就这样，第二个考生也被录取了。

“那第三个被录取的求职者是怎么样的？”我问叶梅。

叶梅继续说下去。

最后一个录取名额，肖峰直接给了坐在第二排唯一一名戴手表的考生。当肖峰直接说出“这位戴手表的考生你被录取了。”这句话时，大家都愣住了，其他没戴手表的考生都大眼瞪小眼看着这位戴了手表的同学。这位考生也有些意外，然后解释说自己平时虽然也用手机看时间，但更愿意通过手表来把控自己的时间，所以他几乎任何时候都戴着手表，这比手机看时间简单直接多了。

听了这位考生的陈述，肖峰满意地给出了录取理由：现在的社会，很多人或多或少都还是有时间观念，但更多的人是通过手机来看时间，而肖峰认为戴手表的人会更加注重时间安排，尤其对文秘岗位的人员来说，有个很强的时间观念是很必要的。

于是乎，就这样，面试还没有开始就结束了。

于是乎，蓝果就这样成为了四海集团的员工。

肖峰在给大家做最后陈述的时候说，作为从200多人里遴选出来的最后这9名求职者，其实大家的能力都是很难分出高低的，既然能力分不出高低，那么，就要从细节入手来考察考生，因为细节决定成败。

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