“同时还有在日常管理中队进步慢，干活儿不积极，甚至于有反抗抵触情绪的女孩。应该如何管理，这才是重中之重。”

我点了点头：总算说道了最核心的部分了。

“这些问题赵总以前参与的经营项目都有吧？您以前是如何解决这些问题的呢？”我问道。

“当然是立规矩，给这些女孩设定他们不敢不遵守的规矩，然后就是执行：而这个执行，只能是陈水一你来做。”

我心下凌然。

“赵总的意思是：对不听话的女孩，要施加惩罚？”

“没错！就是这个意思。”赵乐怡笑着回答。

但是那笑容已经是一种冷笑了。

“那么……您认为那一种程度的处罚和管理方式是最合适的呢？”

“管理人员无非是恩威并重，奖惩结合，所以，这方面我想给你说点我的经验。”赵乐怡笑道：“首先，比如那个叫做孙萌的。就可以是个负面典型，对于这样的女孩要用严厉的方法进行教育！让她早点上道！”

“我大概明白了……你说的是……肉体上的惩罚是么？”我点头说道。

赵乐怡笑着点了点头：“看样子水一你还是很不错么，能理会到这一点说明你很有做这方面事情的潜质！”

“这个无非还是量和度的掌握，比如孙萌，你觉得需要如何的处罚？”我点头问道。

“孙萌这个女孩，我觉得你可以打造成一个负面的典型：而相反的凌婧可以作为一个成功的典型……至于孙萌的处罚方式，当然是以肉刑为主！”

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