东吴就不同了，物质奖励还属于次要的（部下也不怎么看重这点），关键是它肯直接把兵给你。而这兵不是仅仅给你使用而已，他们是你的私人财产，还可以世袭拥有，传给后人。

要知道，士兵不是物品，是活生生的人，他们可以为你服务几十年，除了战时打仗，闲时还能从事种地等活动，更绝的是，这些人娶了老婆，生了小孩，又能继续壮大你的部曲规模。所以说这一项奖励最得人心，或者说它属于可再生，可循环利用的优质资源。

日期：2015-04-26 21:25:16

当然，私兵制度虽说是世袭的，但它既是东吴政权特有的一种奖励方式，同时也是一种惩罚手段。

因为当你立下战功，获得“益其兵”后，如果子孙不争气，做不到你生前那般显赫的官职或犯了错误，君主便会“夺其兵”，也就是将你的部曲（及领地）没收，如周瑜的次子周胤，就曾获罪而被流放至庐陵郡，他的私兵自然也因此被夺去。

总而言之，私兵制度有利有弊，可谓是一把双刃剑（最突出的弊病恐怕就是世家大族的势力因此获得了发展），不过在草创阶段，无疑是一个正确之选。

它能够燃起部下奋斗的热情，收到立竿见影的激励作用，想想有着如此之高的丰厚回报，孙策的部下作战时出现“莫不尽心，乐为致死”的情形，也就不难理解了。

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