日期：2017-12-18 07:53:19

410 隔行如隔山和成长

我虽然大学学的是技术，但一毕业，工作了大约八个月，就被抽调国企机关做管理工作。所以即便我对技术一无所知，在机关，工作了15年。回头看，在国企学的东西很多是内心深处的，非常重要。但从另一个侧面，我基本没有任何技术，我原来从事的一个是深冷行业，核心技术，是德国和法国，还有苏联（原来），长期和各类技术和管理人员接触，形成一个技术框架和管理框架的理念，又因为我天生喜欢琢磨人，所以我个人觉得，我的优势在于整体思维和逻辑，而不是在于技术，和专业问题的分析。

做技术的人专心于其一点，非常用心能解决核心的技术问题，和某些人的问题，这就是所谓的技术专家。但我觉得很多人闭门造车，或者有一副空文凭，什么问题都解决不了，这样的人不断自暴自弃，反而会埋怨别人和社会，这就是属于弱者思维。

任何一个行业，或者一项技术，一个职业，都不是纯粹的理论，而且又能解决核心的问题。没有长时间的沉淀，团队，深厚的知识沉淀，是不可能做出成就的。所以真正的有成就，一定是毕竟他是用心，而且能解决核心问题。这是隔行如隔山的根本逻辑：因为一个人不可能懂所有东西，就是一个行业，一个职业也需要和别人合作，因为一个人不管再优秀总有弱点。

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