轮到周娜发言时，这小女子似乎不偏不倚，冷静说双方观点归纳起来，就是一个完整的方案，我想特别指出是，如果说过去废品回收不需要太多人才，主要靠公关的话，那么公墓开发涉及事务繁多，不仅需要强大的公关，还需要招聘熟悉工程管理人才，需要更强大的人才队伍来支撑公司的长远发展。

听了众人发言之后，李成功作了总结发言，说我文化低，是个农民，公司破关斩将，发展到今天，是大家努力的结果，刚才听了大家的发言，基本上没有多余的屁话，说到了点子上。公司往后发展，正如强周娜所说，要以知识、人才作为后盾。开发公墓，是公司转型开始，我李某脸皮虽厚，但也不想将来送到火葬场时别人还叫我破烂王，我知进军墓园困难重重，到处布满地雷阵，也许到最后炸得我粉身碎骨，一无所有，但我决心已定，不容再议，大家需要做的，就是付诸行动。

日期：2009-11-11 20:56:24

五

现在我宣布人事调整如下，黄峰任天堂墓园筹建办公室主任，杨伟为公关部经理，胡丽晶为副经理，张菲为经理助理。周娜为人力部经理，财务暂由原公司负责，工程部待前期征地完成后建立，废品回收公司暂由李强担任总经理助理兼运行总监，负责日常运作监管。

开完会，李成功独自驱车探访空远和尚。以往每逢公司遇到非常棘手的事情，李成功都会前来征询意见，因此空远和尚实际上成了李成功的幕后军师。但不知为何，每次化解难题，要给空远和尚酬劳时，他都一笑置之，说先记帐吧，算你欠我的，到时我自会找你要。

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