日期：2011-12-17 10:59:12

在分析中总结，在总结中进步，皓阳知道半年度任务的完成有太多运气成分了，自己不能奢望每次总有上帝保佑，如果不“好好学习，天天向上”，总有一天摔跤的。于是皓阳按照AP公司网站上的能力评价指导材料，分五个方面，每方面满分9分，在笔记本上总结了自己进AP半年多来的进步和不足：

1.自我认知能力：3分，总算有点自知之明了，不会天天幻想自己是奥德曼或诸葛亮，摇摇扇子便能运筹帷幄，学会了合理地制定计划和目标；

2.自我控制能力：3分，没有因为曹磊的耀武扬威急红眼，没有真去用麻袋套“笑面虎”，会释放自己压力，能迅速地行动，爱琢磨，勤跑客户，不懒惰；

3.自我鼓励能力：5分，拥有打不死的小强的心态，“野火烧不尽，春风吹又生”，跟圣斗士星矢一样，这是皓阳最自豪的地方；

4.同理心能力：4分，初步懂得察言观色，懂得要站在客户的立场想客户的需求；

5.团队协作能力：2分，懂得虚心向老员工学习，包括司机柴师傅，但是对AP深层的关键组织架构还不了解，与领导沟通不够，调动内部资源的能力弱。

总平均分：3.4

把自己像洋葱一样层层剥开，直面惨淡的现实是一件很不容易的事情，所以做自我评价的时候很多人都会忍不住把自己分数打高。寥寥几行字，皓阳心里斗争了半个小时，总算逼着自己承认了不足，硬是严格按照指导材料给自己打了分。

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