日期:2011-12-17 10:59:12
在分析中总结,在总结中进步,皓阳知道半年度任务的完成有太多运气成分了,自己不能奢望每次总有上帝保佑,如果不“好好学习,天天向上”,总有一天摔跤的。于是皓阳按照AP公司网站上的能力评价指导材料,分五个方面,每方面满分9分,在笔记本上总结了自己进AP半年多来的进步和不足:
1.自我认知能力:3分,总算有点自知之明了,不会天天幻想自己是奥德曼或诸葛亮,摇摇扇子便能运筹帷幄,学会了合理地制定计划和目标;
2.自我控制能力:3分,没有因为曹磊的耀武扬威急红眼,没有真去用麻袋套“笑面虎”,会释放自己压力,能迅速地行动,爱琢磨,勤跑客户,不懒惰;
3.自我鼓励能力:5分,拥有打不死的小强的心态,“野火烧不尽,春风吹又生”,跟圣斗士星矢一样,这是皓阳最自豪的地方;
4.同理心能力:4分,初步懂得察言观色,懂得要站在客户的立场想客户的需求;
5.团队协作能力:2分,懂得虚心向老员工学习,包括司机柴师傅,但是对AP深层的关键组织架构还不了解,与领导沟通不够,调动内部资源的能力弱。
总平均分:3.4
把自己像洋葱一样层层剥开,直面惨淡的现实是一件很不容易的事情,所以做自我评价的时候很多人都会忍不住把自己分数打高。寥寥几行字,皓阳心里斗争了半个小时,总算逼着自己承认了不足,硬是严格按照指导材料给自己打了分。
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