可是，当一名普通员工与自己的惟一的副总产生了冲突时——特别是双方谈不上有原则性的大是与大非，而都是为了使工作按照自己的意图去做好——你会站在哪一边？

说得直白一点，在公司里，是一名普通员工重要，还是一名副总重要？

再来看看，如果你是故事中的唐美呢？

首先来看唐美的个人经历：她开过网店，也算是创业当过小老板。

记住：凡是自己当过老板的人再去求职，心态一定要彻底地调整过来。老板老板，就是老要拍板。当老板时间一长，往好里说，就是行事果断；往坏里说，就是刚愎自用。可是，在用人单位眼里，你就是一个普通员工而已——这个话题，一会再展开。

再来看唐美的工作表现。唐美人品应该不坏，否则也不会对工作上的事如此固执己见。

可唐美的思想认识与工作方法都出了问题。

唐美错误地认为，副总其实和自己一样，都是仅仅在给老板打工而已。

确实，普通员工和副总之间——即便就是和老板之间，在人格上都是完全平等的。

可是，在权力上，就并非一定如此了。

在任何一家公司，老板拥有完全的权利（权力）。

但老板不可能一个人去打理一家公司。所以，他必须释权。把权力加以再分配，使获得不同权限的人，拥有不同等分的权力。

日期：2011-03-07 10:21:53

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