项目管理办公室只是杰森手下的重要监管部门，这等头疼的问题抛给杰森去处理吧。

日期：2009-05-08 10:51:53

莉娜在综合部的日子----番外三章

(由于前面构思的不完整，在引子(3)与第一章之间缺失很多有价格的内容。我以备外的形式补上，希望对初入职场的朋友有所启发。）

第一章老虎、孔雀、变色龙、考拉和猫头鹰

我穿着G2000的套装，拿着提包，在人事主管欧阳的引领下穿过走廊。纤细的高跟鞋踏在铅灰色的办公地毯上，没有发出一点不雅的声音。一转弯，宽敞大气的员工办公区就出现在面前。三、四百平的面积，二层楼高的空间，整幅的玻璃幕墙，漂亮的办公隔间，四周高大挺拔的绿色植物，恍若进入了空中花园。那些举止优雅、衣着考究的俊男靓女，在我眼前走马灯似地转来转去，工作节奏忙中有序。凭我过去的一些经历，很容易跟他们步调一致，我迫不及待地想融入这个群体，成为其中的一员。

我迅速和我的入职引导欧阳熟络了起来。他年龄不大，受过良好的教育，很有修养。他告诉我，在T企员工收入由工资、福利、津贴和五险一金四个部分构成。比如我现在的职级只是主管初级，薪水是3000，加上年终奖一年可以拿14个月工资，每个月有通讯和交通补贴共400，员工旅游、购车购房补贴、大节小节、七七八八加起来一年可以拿5万左右。还告诉我，每年有一次职级评定，每个职级都有三个档次，比如主管中级7万，主管高级可以拿到10万，和一个副经理待遇差不多。他的话说得我心头一振，开始畅想起远大前程来。

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