虽然我没有什么听到对我的怨言，但我觉得这种行为本身就是对我工作的一种侮辱和藐视，就是一种宣战。思前想后，越想越生气。因此，我当天晚上就打电话给他，直接问他是不是对我有意见。他一点解释都没有，只是说没有。

第二天，我想他要是跟我解释一下，这件事情就算过去了。可他竟然把他通过的那个人牵了进来，说公司人际关系太复杂了，还警告我不要参与其中。

这时，我虽然很生气，但是也没有再继续深究下去。李从那天开始，就不跟我说话，一直端着架子，倒是我因为工作的原因还得找他说话。

当然，风暴也在酝酿之中，终于迎来了一次华丽丽的大吵架。

吵架那天，早晨，因为每个月公司奖励制度的审议，需要制造部的班长们开会确认。而我负责人，我在早会上通知大家开完早会后马上来办公室进行审议。可是过了半个小时后，没一个人来。我就问李：会议什么时候可以开啊？

李就把手头的东西一甩，很凶地质问我：“你什么意思啊？”

被同事这样当面质问，我还是第一次。我就大声回了一句，“你是制造部的老大，我才问你啊！”

这时，班长们陆陆续续地下来了。虽然窝着火，但我也就没再说什么。

会议完毕之后，我越想越生气，要是论常理，李的反应应该是：是啊，怎么还不来啊，要不用广播喊一下。想必是李私底下对我有很多怨言，所以借题发挥来凶我。但是，扪心问自己，我没有任何对不起他的地方，就算是我对他不满，我也从没有在上司面前说过他什么。

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