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正文 第31节

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娜美让大家提出下一个阶段的风险,结果大家都噤若寒蝉。娜美很困惑的说,我同时跟几个项目,固网那边的项目只要提风险,大家都拼命的提,把所有的问题都提出来,比如试验机不够、人员不足然后让PL提前去解决,去规避,否则时间点一定会延后,为什么咱们部门的项目的风险那么少呢?

董延明心想,我提了可是没用阿,我这个特性风险很明显,人力投入少,黄大仙也知道可是没给我解决阿。

黄大仙赞同娜美的意见说,你们怎么不提阿,平时私底下不是满腹牢骚么!你们不说到了时间点出现了延后,那就是你们的问题,你们说出来了,我没有解决了,那就是我的问题。

赶紧提阿!

小蔡就提了一个新员工对代码完全不熟悉,勉强写LLD会有很多问题,建议一定要保证老员工对LLD文档的检视力度。老黄当即表态说,这个风险提的好。他打开RMP(风险管理计划)添上了这个风险,状态标成open,解决日期写到了明天。

他解释说:“会后我会确定评审专家,明天下班前我会发出来新的评审专家和对应特性的表格,最起码保证每个新员工负责的LLD会有两个老员工review。”

董延明应声说:“就算有老员工也不能保证review的质量啊,大家都很忙,并不是有那么多时间去检查与自己工作无关的文档啊!”

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