省部是培养干部的所在，而在省部里工作的年轻人，本身就受到更好的培养。所以这里的年轻人流动较快，两三年、三五年间，进省部上班、外放到部门或地市去，然后逐渐拿到级别、职位。

在省部内部能够有级别和职位的，自然不多。二处这边，设立的带级别的岗位本身就不多，竞争自然也大。杨再新能够理解这些，因为他在怀仁镇那里也是有体会的，优秀的人太多，想要晋升可不容易。

钱恒知将捧来的材料放桌上，“杨处长，这些是近五年的材料，我先带一些过来，您看完后，我再更换。”

“辛苦你了。”杨再新说，对钱恒知所作也是坦然承受。他早就习惯了有人配合做事，心之所想，就有人给做好。

在怀仁镇和长坪县县委办那边的工作环境，就是如此。到省部二处来，杨再新的心态并不会有太多调整。

机关里，级别之间的差距，也是非常明显的。厉害国度，本身就是这样森严的等次，这样的概念从幼稚园的小班长就开始养成的。

“杨处长客气，这是我的工作。”钱恒知说。

“不忙吧。”杨再新说。

“我不忙。”钱恒知说，“我主要是听处长您的安排。”

“不忙坐下来聊聊，我先听你说说二处的工作。”杨再新微笑着从办公桌后走出来，两人到沙发那边坐。钱恒知给杨再新泡了茶，才坐下，谈二处平时的工作情况。

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