语舒笑着说自己忙，然后说，不管那片草场属于哪一家的，她命令陈少强他们让出来，并且，安慰孙琳今后有什么困难，她一定帮忙，孙琳一听她的态度好，就算了。

第二天，陈少强亲自来到养马场向孙琳道歉，又亲自看望了被打伤的员工，付了医疗费，同时给予了赔偿，并且，说宋总裁说的她是宋总裁的好朋友，今后只准帮助，不得欺负养马场职工。孙琳也就算了。

当然，陈少强有这么好的态度，是因为他受到语舒严厉批评，直接问他管得了手下，管不了手下，如果管不了，她派郭秘书来。陈少强吓坏了，他知道郭秘书一旦插手管理，那就成了大问题，他就要受处分。陈少强赶忙向语舒保证，他一定会处理好，而且，亲自来总部向她汇报，语舒才算了。

陈少强给那个主管严重警告处分，扣半年奖金，给打人者严重警告处分，扣半年奖金，所有花费，由他们承担。形成文件后，陈少强亲自来总公司向语舒汇报和做检讨。

语舒就告诉陈少强，秀城集团是大公司，员工经常有些财大气粗，仗势欺人，这种风气不能助长，不然，将来会出大问题，她要求陈少强，不光要发展企业，挣更多的钱，管理好公司，管理好员工更重要。陈少强连连说“是”。

她又介绍了她与孙琳的关系，陈少强赶忙说以前并不知道有这层关系，现在知道了，今后就不敢了，一定跟养马场搞好关系。

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