刘经理站在我旁边，等到电梯门关上一刹那，立马向我赔罪道：“张总，对不起，我没想到事情会闹到这么严重！”

“这不是你的借口，这个经理你也不用当了，自己去人事部办理降职。这次我给你一个机会，只是给你降职，下次如果再出现这种问题，那你自己收拾东西滚蛋吧！”我没给刘经理面子，这种事情本来就非常严重。

刘经理自知理亏，没有任何辩解，连连答应下来，并表示以后不会再犯。

我回到办公室坐下，没过多久唐欣便来了，她已经处理好了刚刚的事情。手里拿着一份清单，直接放到了我面前说道：“张总，这是刚刚的支出！”

我接过唐欣递来的清单，看了看上面的数据，这次索要补偿的人足足有四十七人。算上额外赔偿的四十七万精神损失费，还有实际损失一百余万元，算得上一笔不小的支出了。

“张总，你为什么要这样做？”唐欣瞧我没有表示，向我问了一句。

“你这话是什么意思？”我有些诧异，不明白唐欣这话什么意思。

“刘经理出了事，完全可以让他个人承担，张总你这么做，会不会有点太吃亏了？”唐欣有些不解。

“他是我们梦想科技公司的员工，如果让他个人承担的话，其实也不是不可以。但我不喜欢把人赶尽杀绝，如果让他单独去赔这一百多万，他这辈子算是完蛋了。所以这也算是给全公司上下所有人，清清楚楚上了一课，这种事情不能轻易触碰！”我回答道。

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