真正会当官的就是“知人善任”，不是说要有什么什么心，有什么什么观吗？刚才还说啥子“轻重缓急、是非曲直”呢！没错，那些东西都得有，那最基本的，如果到了佟建华老领导这个级别还去强调那些，那也是太把官场当儿戏了。到了老领导这个层次，考虑的就不是那些基本的东西，最紧要的就是“知人善任”。

说这知人善任很难吗？从字面上理解似乎也不难啊！如果仅仅是看字面去做，把合适的人放在合适的位置上，那只能说是刚刚窥到了为官的“门径”，离在官场里纵横捭阖还差得远呢。有些人算是看重其中的“知人”，无处不研究自己的对手和竞争者，无处不小心翼翼的处理人际关系。这样的人可以说是中级水平，许多在某个固定位置上一干多年的，大多数属于这样一类人。

那高级认识“知人善用”是个啥样的呢？高手，不仅对自己周边环境的方方面面了于指掌，对那些反对自己的，跟自己作对的都掌握，同时，还能洞察一些游离于各种派系之间的力量，妥加利用，晓之以情动之以理，不过，仅仅有了这些还不够，还差得远。这样做的结果是在安排人事上为自己的工作开展做铺垫，并不能彻底解决工作中遇到的所有难题，尤其是关键时刻，身边没有一个既无利益攸关，又无利益纠葛的谋士，是为官者的最大缺憾。而这样的谋士可以说是可遇不可求，甚至连遇都很困难。而佟建华的这位前副校长碰上了。

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