柳浩天坐在办公室内，表情凝重，开始思考起来。

国有企业的领导干部虽然和机关单位有所不同，但其实，都是一脉相承的官场文化。与机关单位相比，担任大型国有企业的一把手和担任机关单位的一把手没有本质上的区别。最大的区别可能就是运作模式上的差别。

不过，如何收拢人心不管是在官场还是国有企业，都是最考验一个领导真实水平的关键因素。

柳浩天从天亮一直想到天黑，从天黑一直响到半夜，一直思考到凌晨1:00，柳浩天这才直接躺在办公室内的休息床上呼呼睡去。

这天晚上，柳浩天没有吃饭，也没有回去。

因为柳浩天清楚，不管是在国有企业还是在官场上，人才是胜利的资本。只有手中有人才，才能无往而不利。

柳浩天的想法和梁永忠以及胡万勇不谋而合。

第2天上午，梁永忠首先召见了人力资源总监孙启宏以及财务总监高家荣。

这两人全都是崔建林的嫡系人马。

当天下午，胡万勇又亲自登门与两人进行交谈，充分展现了其拉拢的诚意。

接连两位公司副总裁对他们两人的约谈，让两人全都感觉到了受到重视的那种爽感，但同时，两人心中也有一丝丝的危机。因为他们清楚，此时此刻的胡万勇和梁永忠已经水火不容。

他们不管投入任何一方，都会受到另外一方的强势打压。

而这两人，一个有着公司代理总裁的身份，一个则是在公司内部拥有着庞大势力的老资格，轻易得罪谁，对他们都没有好处。

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