但是虽然明知如此，邓子峰并不能拿孟副董事长怎么样的，要想动孟副董事长这个级别的高管，只有臆测是不够的，必须要强有力的证据才行。邓子峰只能把这件事情放在心里，等待确凿的证据出现。

邓子峰不但不能拿孟副董事长怎么样，相反还不得不对他有所尊重，邓子峰并不想在开局的时候就跟孟副董事长冲突起来，他必须保持好跟孟副董事长的关系。今天东桓市和河西市里面的两个分公司的情况就是一个很典型的例子。

邓子峰不是不清楚东桓市和河西市这两个地方的分公司为什么业绩会下滑，他已经做了一些必要的调查，反馈上来的信息表明这两个分公司之所以业绩会下滑，问题都出在这两个分公司的主要上司身上。这两个分公司的主要上司都把心思给放在了玩职场上面，根本就不重视企业经营发展，加上本身的能力不及，管理方面一团糟，业绩下滑是很难避免的。

本来邓子峰是可以自己下去这两个分公司有针对性的处理一下问题的，但是因为这两个分公司的主要上司都是孟副董事长的嫡系人马，他如果亲自出手的话，一定会被认为是在有针对性的打击孟副董事长的人马，从而引起孟副董事长对他的反感的。这样子的话邓子峰前面对孟副董事长所做的示好努力就等于是全部白费了，他和孟副董事长之间马上就会走向对立。

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