在这一方面孙守义觉得自己是比莫克强上百倍的。这大概也是与孙守义出身于华夏管理中心的有关吧。出身华夏管理中心，眼界本身就是很宽阔的，在华夏管理中心你能接触到来自五湖四海的人物，这些人形形色色，个性不一，什么样怪癖的的人都有。

就像莫克那样在就职演说的时候掩饰不住内心的喜悦偷笑的，孙守义是在别人的身上也看到过的，那是农业管理中心的一个同事，他升任主任的时候，就是那么一副小人得志的面孔。

孙守义心中是很讨厌那个同事的，那个人确实是个小人，连带着他对同样表现的莫克也就产生了厌恶之情，他觉得莫克肯定也是一个小人，因此才会也有那么一副小人得志的嘴脸。孙守义得出这个判断也是于莫克的出身有关的，莫克是搞经营策略研究出身的，这中人物往往都算是读过很多书的知识分子，身上应该有一种浓浓的书卷的气息，按照古人对这种人的定义，他应该是不重名利的，又或者就算你内心中舍弃不掉名利，你的境界还达不到那种对名利淡然处之的境界，起码你的修养也能让你克制住自喜的情绪外露的。

后来莫克的做法证明了孙守义的判断，莫克果然是一个小人，而且是那种最令人讨厌的那种小人。

孙守义是见过很多做事爱耍心机的的经理的，职场上能做到一定位置上的人基本上都是人精，耍心机对他们来说都是家常便饭，不然的话他们也保不住自己的位置。孙守义对此也算是见惯不怪的。但是莫克的做法却仍然让他有叹为观止的感觉，他还没见过这种有金总往自己脸上贴，有责任都是别人的无耻做法。小人能做到这种程度，也算是炉火纯青了。

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