“哦？！不知道罗总想怎么合作？”王川问道。

“前段时间我们公司出了不少劳动争议的案件，当然现在也有，暴露出了我们公司的一些管理薄弱点。

我这次来是邀请贵所参加我们公司这个月进行的劳动专项法律顾问的招投标，不知道贵所有没有兴趣？”罗总道。

“有兴趣！您可能不大了解我们律所，我们现在分成四个业务部门，这四个部门都是相互配合相互协作的，是一个整体，与一般的律所不太一样。

这里有介绍，您可以带一份回去。”王川看到罗总手边放着一份律所介绍，指了指道。

“嗯，我们公司这次邀请的律所都是擅长劳动方面的律所，这两日我们会给贵所发送邀请函，麻烦您尽快准备材料投标。

我到贵所来主要是因为贵所在之前的劳动争议案件中表现出了很强的专业能。为此，我特意向领导推荐了贵所，我们公司也希望借助贵所的专业能力对公司的劳动领域进行整顿。

咱们加个微信吧，这样也方便日后联系。希望我们能合作成功。”罗总微笑道。

其实她完全没有必要到远方律师事务所走访，面对面的邀请王川，这种事只要让法务专员给律所打个电话，发个邀请函就可以。绝大部分律所都会积极的参与投标的。

但是zj一局是世界五百强，其全资子公司是大型国企，如果不面对面的邀请对方参加，罗总怕王川认为这次投标邀请只是为了凑人数，没有中标的可能，最后王川不参加投标。到时候，如果高副总问起来，她不好交代。

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