晚上吃饭时，从别的哥们口中得知，宁的同事基本都在工作上做事，拿着很高的奖金。而宁，被班长打压，放在了山区的Y市做项目；那时，Y市的项目一直很少，宁很多时候都无所事事，年收入不到同事的70%。

我心里再次愤愤不平起来。班长这个浑蛋，表面一套，背地里一套，上次来还和他喝酒，仿佛关系已经缓和了呢，还在暗地里整我的宁啊？晚上睡觉我问起宁，他淡淡地，好像根本不在意，还说反倒这样子落个轻松自在。我有些气愤地说，这不是钱的问题，是尊严的问题！

第二天，我约了湖北子公司的董事长，说是去给他汇报自己的创业艰辛。董事长在他宽大的办公室接待了我。我一直说着自己的事，但是怎么也联系不到宁的事情上来，我那个着急啊！

后来，我明白了董事长为什么专门抽出时间来见我了：他在确定我有空闲时间后，给我安排了一个任务，帮他修改、润色他的一篇论文。他的论文是上头安排的，也是结合了单位的现实状况撰写的管理方面的真知灼见。以我们的交情，我肯定是推不掉的。再说，单位的情况我非常熟悉，又在总部领导身边工作过，再适合不过了。而且，我刚刚MBA毕业，在理论上肯定不会比一直在职忙碌的人差，他找我实在是太英明了。我就只好硬着头皮接了下来，说先看看再说。

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