日期：2011-06-18 11:36:58

第二十二节 什么是自信

最后在本章的结尾，对于各位即将迈入演武厅的面霸大侠们，通常所有人都会鼓励性的说一句：“相信自己，你是最棒的！要对自己有自信。”

现在我们来简单看一下面试中经常提及的“自信”这个问题。

“面霸C，什么叫自信？”

“天老大，地老二，我老三”面霸C很“自信”的回答。

“噗——”

这不叫自信，这叫“盲目自信”。

其实，我还真没有语言来描述“自信”这个词汇，不过我们通常能看到某些人身上有这个东西：厚积薄发的人；能掌控局势的人；对未来胸有成竹的人……

做为HR，我们喜欢有自信的应聘者，更喜欢在遇到意外情况（问题），能很冷静下来作答的人。自信而又冷静的人，难得！

在本章中，我们通过“知己知彼”了解了职场中的自己和HR；通过“面试的演武厅”做了实地的演练；在太阳下晒了HR面试的技巧和其所关注的地方；总结了七种面试的武器；分析了薪资谈判时HR的固有思维；顺带谈论了一下猎头公司；介绍了两种常用的高级人才的选拔方式……

看过本章后，相信面霸A、B、C已经变成了职员A、B、C。如果您也顺利通过了面试，那我非常期待与您在第二章中见面。^_^

文外话：对于招聘和应聘的两方，HR和面霸的关系就像伯乐和千里马。老生常谈？非也。我认为，世上既不缺千里马，也不缺少伯乐。只是对于千里马的世界来说，缺少伯乐；对于伯乐的世界来说，缺少千里马而已。

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