日期：2011-05-28 09:02:54

我们继续“势”的讨论，站对队，跟准人。一个公司的风格其实就是老总影子的延伸，我们第一要看这老总能不能成就一番事业，第二要看这个老总有没有分享利益的心态。可能有XDJM又要说了，我怎么知道？这个时候就要观察了，一个人能不能成就一番事业可以设置很多考察指标，我们简化一下，如果这个老总能全副心思放在企业中，虽不中亦不远矣。有没有分享的心态又怎么看呢？简单，看看那些开创企业的元老都什么待遇，如果老功臣都被斩杀干净，那你也别指望，如果老功臣在公司里位置可能不再重要，但待遇都还不错。那这个BOSS就是有分享心态的。

继续“势”的探讨，此篇聊一个职场中大家能看到的“借势”现象：婚姻。

仍本着一贯原则，只讨论技术，不涉及道德讨论，呵呵。

有人说，婚姻是人生的第二次投胎，此语很有技术含量。

某人身边有朋友把婚姻当销售业务经营，女友家父母是某部门的实权人物则属于大客户，女友家父母在位的时间还会较久则为长期大客户，女友如为独女则为独家生意大客户。当年大家聚会时每次此友都是座中笑谈，此友也不生气，言笑自若，大家很是开心。若干年后，此友还真依靠婚姻起来了，做着岳父辖下部门的供应商，公司规模不大，几千万的营业额，但付出的心血和承受的压力和当年这些朋友们来比，那是天堂和地狱的对比啊。

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