所幸，现如今有了互联网以及“外包”的服务，所以某个商业环节就不会因为社会分工而再“跛斜了。但是，就某项产品或服务所形成商业闭环中，我们应该找寻最具商业价值或者能力增值的点，而这个点就是如何塑造品牌。一旦你具备了塑造品牌的能力，就意味着你完全有能力将任何产品或者服务迅速变现，就能独立赚钱。打个比方，如果你知道某个服装厂有质量不错的衣服，款式也不错，但是面对如今数以十万计的服装厂，这服装厂就显得竞争力不足了。特别的，当存在很多同类型的品牌服装厂时，那些没有品牌的服装厂就只能赚取一些辛苦钱，根本无法取得高额的溢价。并且，在服装行业还存在一个“两极分化”的现象，那就是——越知名的品牌厂商就越赚钱，也越能出品更多款式的衣服，消费者也将越偏好这个品牌（这种情况被称之为“正反馈循环”，循环往复后会达到一种经济上的平衡或越来越好的状态）；越不知名的服装厂商本身就没法获得高额的溢价，就越没有钱去开发新的款式和囤积更多的库存，然后因为款式陈旧无法受到消费者的青睐（这种情况被称之为“负反馈循环”，循环往复后只能面临经济消耗殆尽或者倒闭和破产的结局）。

所以，我现在清楚我的职业选择是什么了。

在猎聘APP上，我输入关键词“企划”、“市场”、“营销”等关键词后，我被搜索出来的结果惊呆了。尼玛，都什么乱七八糟的企业啊？有知名的，但更多的是不知名的企业，这些企业的岗位职责和岗位要求基本上大同异，给出的薪资差异却十分巨大（从年薪7万到年薪100万都有）。一时间，我懵了，不知道该如何去分辨哪个企业是好企业了。果然，这种低门栏的企业里鱼龙混杂，不好区别哪个企业更好让我积累工作所需要的技能。

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