日期：2013-04-20 08:47:23

江流也说：“我喜欢听下属反馈意见的另一个原因是：在我的工作经历中，下属在很多时候都提出了我意料之外的好方法。而且很多时候我也没有精力去认真考虑好每一个问题。我认为管理者必须学会意识到自己的不足，学会采纳下属的意见。否则自己天天忙死，下面的人却一点动力都没有。那就悲剧了！”

吴静波点头说：“其实你这样做不仅减轻了自己不必要的工作负担，事实上从员工的想法中，你也能够学到一些东西。封闭的系统必然衰退，封闭的人也是一样。作为管理者必须保持开放的心态！”

江流继续刚才吴静波关于管理者素质的话题，说：“我觉得全面、系统地看待问题的习惯也是很有必要的。管理的过程中其实有很多问题发生，如果只是抓住问题的个别方面就很可能形成错误的观点。只有全面地了解了问题，才能考虑问题的各方面造成的影响，平衡考虑各个方面的轻重缓急，最后做出正确地判断。”

沈开不解地问：“现在都说做事要抓重点。我感觉你也是个很关注重点、也善于抓重点的人，为什么却提出要全面和系统地看问题呢？”

日期：2013-04-20 11:17:55

江流得意地笑了，说：“我觉得之所以我能抓住重点，抓准重点就是因为事先我把问题考虑得比较全面。如果我只看到了部分的问题，就很可能会遗漏重点，自然不可能抓得住重点。”

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